Author Archives: lmcon

事務所通信9月号をアップしました!

LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 疲労測定アプリ 「疲労checker簡易版」をご存知ですか?   ■ 「7月21日から危険運転致死傷罪の改正が施行されています   ■改正労災保険法が公布されました etc     弊所ホームページの「活動案内」→「事務所通信」より、バックナンバーがご覧 … Continue reading
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事務所通信8月号をアップしました!

LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 夏休みに「年次有給休暇」を活用しませんか?   ■ 「リチウムイオン電池総合対策ポータルサイト」をご存知ですか?   ■ 厚労省発「派遣労働者の公正な待遇確保等推進事業」とは etc     弊所ホームページの「活動案内」→「事務所通信」より、バックナン … Continue reading
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事務所通信7月号をアップしました!

LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 政府の成長戦略に労働時間法制の運用見直しが盛り込まれる見通しです   ■  経産省「企業・自治体等向け 女性の健康課題の解決に向けたフェムテック導入ガ  イダンス」を公表   ■ 経団連発「若年社員の活躍推進における5つの課題と対応策」とは etc   &nbsp … Continue reading
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事務所通信6月号をアップしました!

LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容> ■ インターネット上で自社に対する誹謗中傷の書込みを見つけたら? ■ 「育成就労制度運用要領」が一部改正されています(出入国在留管理庁) ■ 人事部門のAI活用 etc   弊所ホームページの「活動案内」→「事務所通信」より、バックナンバーがご覧頂けます。    
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事務所通信5月号をアップしました!

LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 「在留カード等読取アプリ」をご存知ですか?   ■ 業務別カスタマーハラスメント対策企業マニュアル「宅配業編」が公表されました   ■デジタル庁がGビズポータルアルファ版の提供を開始 etc   弊所ホームページの「活動案内」→「事務所通信」より、バックナンバーが … Continue reading
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事務所通信4月号をアップしました!

 LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ シフト制労働者の年休取得に関する見直しが検討されています   ■ 「飲食店向けカスタマーハラスメント対策ガイドライン」が策定されました   (農林水産省)   ■ 厚生労働省より「小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアル」が公表                    … Continue reading
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事務所通信3月号をアップしました!

 LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 令和8年度雇用関係助成金の主な見直しについて   ■ 「女性特有の健康課題に関する問診を活用した   女性の健康管理支援実施マニュアル~事業者向け~」が公表されました   ■ 厚生労働省が「フリーランスに対するハラスメント対策の研修動画」を公表    etc   … Continue reading
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事務所通信2月号をアップしました!

 LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 子ども・子育て支援金の徴収が始まります   ■ 賃上げ支援キャラバンが始まります! ~ 経済産業省・中小企業庁   ■ 「無期転換ルール及び多様な正社員等の労働契約関係の明確化に関する考え方と裁判例」が   公表されています  ~ 厚生労働省      … Continue reading
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事務所通信1月号をアップしました!

新年あけましておめでとうございます。 旧年中は格別のご厚情を賜り、心より御礼申し上げます。 本年も、皆様のご期待に一層お応えできますよう、より一層精進してまいります。 変わらぬご厚誼のほど、何卒よろしくお願い申し上げます。      LMC社労士事務所通信を更新しました。こちらをご覧下さい。   <主な内容>   ■ 東京都教育委員会が教員へのカスハラ対応指 … Continue reading
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■年末年始休業のお知らせ

お客様 各位   平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 誠に勝手ながら、弊所では下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。   休業期間 : 2025年12月27日(土) ~ 2026年 1月 4日(日)   なお、2026年1月5日(月)より通常営業いたします。 皆様にはご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。 新年も変 … Continue reading
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